Llegamos a la primera quincena del año que representa un alivio frente a los gastos realizados las últimas semanas. El pago quincenal es el esquema más utilizado en México, aplicándose por una gran mayoría de empresas y gobierno en alineación con la Ley Federal del Trabajo, que establece un máximo de dos semanas para la remuneración.
Este sistema permite a los empleados recibir su dinero a la mitad y el último día del mes. Otras formas de pago son semanal y mensual y en ello el semanal la cantidad recibida es menor lo que puede dificultar el manejo de gastos grandes o imprevistos mientras que el mensual representa que hay que gastar menos en los días posteriores al cobro y que se llega al final del mes con falta de liquidez. Así pues la retribución quincenal posibilita contar con mayores recursos y mejor manejo financiero.
En México los empleados reciben 26 cheques o pagos al año. Para este 2025 el salario mínimo general promedio es de 278.80 pesos diarios que por cierto se deben reflejar hoy en tu pagos. Además, los trabajadores que laboraron en días festivos el año pasado reciben un recurso adicional, equivalente a tres salarios mínimos por cada día trabajado.
El pago quincenal es una práctica común en la administración de salarios en América Latina y su uso ha sido prevalente desde el siglo XX. Es el sustento y crecimiento económico, equivale a motivación y productividad y cumplimiento legal.
